12月12日下午，学校在逸夫楼二会议室召开2013届毕业生就业工作推进会，总结2013届毕业生就业前期工作，对进一步推进就业工作作出部署。党委副书记秦自强、学生处负责人、各学院分管领导及负责老师参加会议。成都校区、都江堰校区相关负责人及工作人员参加视频会议。

　　学生处处长李武生领学了《教育部关于做好2013年全国普通高等学校毕业生就业工作的通知》。学生处副处长、招生就业办公室主任杜彬传达了教育部2013年全国普通高校毕业生就业工作网络视频会议精神。

　　成都校区党委副书记胡迅、都江堰校区党委副书记李静波分别就校区2013届毕业生就业前期工作进行交流。杜彬就雅安校本部及全校情况作总结。通过谋划早、行动快、措施实、工作细、质量高、特色亮的前期工作，截至12月7日，学校共举行校园专场招聘会390余场，双选会到会单位800余家。据不完全统计，截至12月7日，毕业生共就业4788人，就业率56.56%，与去年同期就业率25%相比有较大幅度增加，但目前收到就业协议书的比例不太理想。

　　杜彬就2013届毕业生就业工作推进及后期安排做说明，提出动员毕业生把握时机，及时与用人单位签订就业协议书;做好学生创业基金申报和创业指导，有针对性开展创新创业教育和实践活动;进一步拓展省内外就业新市场;狠抓“质量”工程建设，确保毕业生满意就业;积极宣传并动员组织毕业生参加各省市公务员、选调生和事业单位招考;切实做好基层项目计划和入伍预征工作;进一步做好毕业生就业信息发布;及时、准确做好毕业生就业数据统计;进一步完善毕业生就业工作考核办法;加强服务意识、做好困难毕业生的帮扶工作。

　　秦自强表示，我校2013届毕业生就业工作扎实推进，卓有成效，总结出了好的经验，值得肯定。他对推进下一步工作提出要求：一是认真分析我校毕业生就业形势，进一步增强责任感和紧迫感。在全国毕业生总体就业形势日趋严峻的情况下，我校今年出现了用人单位来得多且早、国内外有影响力的单位数量增加、来校招聘人员层次提升等可喜现象。要抓住机会，做实工作才能见到成效;二是加强领导统筹安排部署，组织力量逐一落实各项工作任务。各学院、专业负责人、班主任老师要对学生的情况和问题进行分析，有针对性地做好工作;三是狠抓就业岗位、就业信息的获取;四是加强就业指导，提高就业信息利用率，增强毕业生主体意识，指导学生认清形势，转变就业观念，避免就业信息未得到充分利用;五是抓好基层项目和毕业生应征入伍工作，鼓励学生到祖国最需要的地方去，正确认识到该就业渠道发展潜力大;六是积极鼓励毕业生创业，学院要积极组织动员，悉心指导，充分利用好学校提供的条件，推进毕业生创业工作;七是特别关注特殊群体的就业进展情况，开展就业援助，为有需要的学生积极推荐就业信息，指导其做出选择。

　　秦自强希望与会人员抓住机会，对具体工作认真进行安排部署，争取2013届毕业生就业工作取得更好成绩。

　　编辑：李劲雨