11月24日上午，人文学院人力资源管理系主办、人力资源管理协会承办的优秀校友交流会在雅安校区十教B402教室举行。
现任中国人民保险股份有限公司成都公司销售总监、人力资源管理系2010届毕业生梁柯，应邀以“职场升职秘诀——理论到实务的高效转化”为题，结合自身的职场经验，介绍人力资源管理实务理念及操作。人文学院院长吴军赞、副院长杨仕元、党委副书记侯莉、人力资源管理系教师，与该专业在校二、三年级及双学位学生近200人现场聆听。
梁柯结合曾任职四川思博机械有限责任公司人力资源部经理、公司分管人事副总的经历，详细讲解了当前人力资源管理实务工作中“人力资源规划”、“招聘”、“培训与开发”、“绩效管理”、“薪酬与福利”、“员工关系管理”六大板块的实操经验。随后，她以自身升职经历为案例，分析了企业选才用人标准，并为在场学生提出了职业生涯规划方面的建议。她强调，企业最看重的是扎实的专业基础和专注的工作态度，只有二者兼具，才能从新人中脱颖而出。另外，在职场中，每一个想要在职场竞争中取得成功的员工，必须认清所处企业组织最关注的绩效是什么，必须作出有助于企业组织目标实现的贡献，尽量使得自身的贡献被管理层认可。交流会中，“努力”梁柯提到次数最多，也是听众感受最深的词语。
人力资源管理系系主任贺国荣在活动结束后表示：“活动主讲嘉宾是本专业毕业生，让听者更有亲切感，特别是为在座的高年级学生提供了未来职场发展的参考样本。梁柯对实务工作的介绍，还可以补充进入教师的授课内容，让专业教学与企业实操的联系更加紧密，不至于脱节。”
