近日，动科学院与四川驰阳集团签订院企合作协议，共建协同育人模式。至此，动科学院已先后与美国嘉吉饲料有限公司、特驱集团、铁骑力士集团、巨星集团、大北农集团、通威集团、四川驰阳集团、广东海大集团等八家优秀农牧企业签订了合作协议，院企协同育人平台构建初现雏形。通过开展奖学助创、顶岗实习、我与企业零距离、企业高管进课堂等活动，稳定学生专业思想、培养学生专业兴趣、拓宽学生专业视野、强化学生专业技能，砥砺学生道德品质，促进学生全面发展，实现院企协同育人。

　　慷慨企业奖学助创 学生感恩涌泉报恩

　　截至目前，普爱集团、海大集团等7家单位在动科学院设立奖学金共计16万余元，用于奖励品学兼优的学生以及学生干部，每年有100名左右的学生受益。目前，学院正与华西希望特驱集团商谈共同建立“大学生创新创业联盟”，初步方案已经形成，设立“大学生创新创业最佳实践”奖励基金，按照市场机制的运作模式，设立创业奖励计划，对在创新创业方面取得突出成绩的学生或团队每人奖励1-10万元，并同时设立“德根励志奖学金”用于表彰学习刻苦努力的优秀学生，每人奖励5000元。近来，学院号召每位受助同学向设奖单位手写一封感谢信，汇报自己在校的学习生活情况，表达感恩之心。“感谢信”得到企业的高度赞誉，四川省林丰草业有限公司在收到感谢信后当即表示以后每年再增加1万元的奖学金奖励优秀学生。以学院为平台，企业奖学助创，学生涌泉报恩，形成了和谐的良性循环，发挥了院企协同的奖助育人效果。

　　深入企业零距离 实践砥砺长志气

　　顶岗实习计划是学院提升学生专业实践能力的重要平台。今年3月，学院主动与企业联系，向通威集团和海大集团共派出31名水产养殖专业大三学生进行为期20周的顶岗实习。企业为顶岗实习的学生制定了详细的培养计划，并为每位学生指派一名企业导师手把手教学生实际的生产管理技术。

　　“我与企业零距离”计划是学生走进企业了解行业动态和企业发展情况的重要窗口。学院每年组织50名准备在农业行业就业的学生到巨星集团、铁骑力士集团、特驱集团等企业参观，企业领导亲自为学生介绍企业情况和行业的发展趋势。参观结束后，同学自愿选择企业参与实习。这一活动去年首次开展以来，取得良好效果。今年5月，大北农集团、通威集团、驰阳集团也将加入到这个活动中，为学生提供实习实践平台，参与学生人数还将进一步增加。

　　“院企合作班”是学生提升专业技能的临时组合班。目前，学院与特驱集团、大北农集团、巨星集团、通威集团合作创办了4个企业班，企业定期到学校来对学生进行专业技能培训并组织丰富多彩的团队素质拓展活动，受到广大同学的积极欢迎。

　　深入企业零距离，实践砥砺长志气。动科学院通过多种途径鼓励学生走近企业，提前参与到生产实践、提前了解工作环境和岗位职责，鼓励学生学以致用，明确自身定位，合理规划职业发展，最终以求满意就业。学生在此过程中，不仅增长了专业技能，更能磨炼意志、砥砺志气，形成优良品质，达到实践育人的效果。

　　高管详谈畜牧业 榜样育人明方向

　　2016级动科专业的专业概论课上，四川巨星集团总裁段利锋、四川大帝汉克生物科技有限公司总经理助理赵剑萍亲临课堂，为畜牧业的新同学们介绍行业发展以及行业前景，学生深受启发。

　　近来，学院先后邀请四川特驱集团总裁王德根、大帝汉克生物技术有限公司董事长喻麟、巨星集团总裁段利锋、铁骑力士集团副总裁邓先锋、青岛根源生物集团人力总监孙志刚、嘉吉集团中国西区董事总经理唐建国等企业高管来校作报告，与学生零距离、面对面接触。通过他们向同学们介绍畜牧行业发展现状和人才需求，帮助学生了解行业发展动态，合理规划未来发展方向。学生在此过程中，不仅了解了专业发展情况，更通过优秀企业高管的个人成奋斗历程，树立学习标杆，找到人生发展方向，达到了“榜样”朋辈育人效果。

　　近年来，动科学院不断探索、创新院企合作形式，目前已经形成了较为成熟的院企协同育人模式，取得了阶段性成果。学院还将继续完善，努力为学生的全面发展和成长成才提供多方位服务平台，扎实推进院企协同育人工作，为学生的成长成才奠定坚实基础。