为提高我校职业生涯规划与就业指导教师的专业化水平，有效促进职业生涯规划与就业指导课程和队伍建设，更好地适应《大学生职业生涯规划》纳入必修课后的各项新要求，7月4日，招生就业处通过三校区视频会议的形式举办了《大学生职业生涯规划》课程师资培训。学校职业生涯规划与就业指导课程师资库兼职教师共95人参加培训。

《大学生职业生涯规划》课程将从下学期开始纳入学校通识必修课程，为做好开课前的各项准备工作，职业生涯规划与就业指导课程教研室于2023年2月开始筹备分工确定课程体系，于2023年9月-11月课程组先后召开4次会议进行课程研讨与修改。为了更好地适应教学，课程组于2024年春季学期在成都校区和雅安校区进行小范围教学班试课，根据学生反馈情况进行了再一轮的课程课件与教案修改。

在培训会上，曾获四川省第三届“你来就好”高校大学生职业发展与就业指导课程教学大赛一等奖、校职业生涯规划课程组组长黄青、曾获四川省第二届“你来就好”高校大学生职业发展与就业指导课程教学大赛一等奖、“智汇巴蜀”川渝大学生职业指导专家团成员刘思妮两位老师对《大学生职业生涯规划》课程内容进行了说课串讲。招生就业处相关老师就《大学生职业生涯规划》课程体系及相关考核要求进行了说明。

会议要求，保质保量完成教学，任课教师是课堂第一责任人，要对课堂教学纪律、教学内容、教学质量负责；客观科学实施课程考核，通识必修课纳入学生必修加权成绩计算，老师们在平时成绩考核和最终成绩考核过程中务必做到客观科学。

在后期，招就处还将定期组织课程研讨，持续加强职业生涯规划与就业指导师资库的管理及课程建设，提升职业生涯规划与就业指导教师业务能力与水平，推动我校职业生涯规划与就业指导工作提质增效，进一步促进毕业生高质量充分就业。