当下正值求职应聘黄金期，为充分利用好求职应聘黄金期的丰富招聘资源，促成我校2024届毕业生更高质量就业，招生就业处从做好专场招聘、强化队伍建设、做实就业指导、营造良好氛围四个方面，以“四位一体化”的各项举措全面推进2024届毕业生就业工作。

做好专场招聘，用活用好岗位资源

开学以来，用人单位招聘热度持续上升，据目前统计，9月累计当月用人单位招聘会开展和预约超200场次，其中，国企、央企、世界五百强及上市企业等高质量用人单位占比超九成。除了提供海量的优质岗位，招聘会现场还结合就业形势分析、求职主题讲座、就业政策宣讲等丰富的内容，让广大毕业生在求职应聘的同时，也能近距离听取“职场课堂”，感受“职场魅力”。

“巾帼护航 职等你来——2023年女大学生专场招聘系列活动”

9月13日，由省妇联、省人社厅、省教育厅主办的“巾帼护航 职等你来——2023年女大学生专场招聘系列活动”在成都校区麦立方举办。全国农村青年致富带头人、全国粮食生产先进个人王伶俐，全国巾帼建功标兵王小琴分享就业创业成长经历，引导女大学生树立正确的择业就业观。现场还设置了企业现场答疑、学生面对面沟通等互动环节，帮助女大学生了解参展企业岗位、福利、发展空间等相关情况，精准投递简历。

我校巴中市2023年“智汇巴中·才领未来”引才活动座无虚席

9月17日，由中共巴中市委组织部主办的巴中市2023年“智汇巴中·才领未来”引才活动在成都校区麦立方举行，活动提供企事业单位岗位数近千个。招聘会现场吸引了不少同学前来咨询，同学们现场投递简历、积极踊跃提问，对巴中市提供的优厚引才政策和优质岗位表现出了浓厚的兴趣。

中国建设第八工程局有限公司西南分公司招聘会宣讲现场照片

近期进校专场招聘会中，中建、中铁、中交、中国水电等央企国企单位不在少数，企业招聘质量优、岗位多、频次高，吸引了不少同学前往招聘会现场了解岗位信息，争取求职机会。

强化队伍建设，夯实就业工作基础

9月12日，招生就业处组织召开就业工作培训会，提振“士气”、凝心聚力，吹响秋招黄金期就业工作“集结号”。处长廖鹏结合当前就业工作形势，提出三点要求：营造氛围、把握节奏，摸清底数、分类引导，落实细小、精准着力，督促各学院积极引导学生尽快进入秋招应聘状态，力促2024届毕业生高质量充分就业。会上对2023届毕业生就业工作做出全面总结，并对2024届毕业生就业工作近期各项重点工作做出细化安排。

新学期就业工作培训会

为提升就业工作队伍专业素质，助力负责就业工作同志更好地解决就业工作中的“痛点”和“难点”，提高我校就业工作的科学性和有效性，9月19日，招就处特邀智联招聘西南区域负责人作《2023年大学生就业趋势报告》，学院就业工作分管领导及具体负责同志听取报告。报告从宏观就业市场、毕业生就业心态、行业及地区人才供给需求等多方面，征引大量的数据，洞悉就业趋势，并给出就业工作踏上“新征程”的关键性举措和建议。

招就处联合智联招聘给各学院就业工作分管领导及主要负责同志作《2023年大学生就业趋势报告》

做实就业指导，营造良好就业氛围

为进一步提升我校广大毕业生就业能力，助力毕业生做好求职应聘的充分准备，招生就业处持续推进生涯规划与就业促进月品牌系列活动，将于三校区同步开展15场次就业指导及生涯规划活动。持续开展“宏志助航”毕业生就业能力培训，我校近百名毕业生参与，培训内容包含职业探索、简历制作、面试指导等主题，覆盖从求职准备到签约就业全过程。此外，三校区同步推出“就业咨询室”活动，近百名就业名师为同学们提供一对一的就业咨询服务，平均每周预约量近五十场次；持续开展“简历门诊”活动，推出创意“户外简历门诊”以营造浓郁求职氛围，同步推出分学院进行的“简历门诊”致力于为同学们提供更具专业性和针对性的简历“诊断”。

“宏志助航”毕业生就业能力培训中，党委副书记张强为大家倾情讲授

招就处组织开展的简历门诊活动中，老师们为同学们提供一对一的简历指导服务