3月25日，学校在雅安校区逸夫楼第二学术报告厅举行副处级领导干部竞聘面试答辩会。党委书记邓良基，校长郑有良，中国工程院院士荣廷昭，党委副书记张强，副校长朱庆、杨文钰、陈代文，党委副书记、纪委书记王斌，副校长吴德，党委常委杨锦秀、丁林，校工会教代会主要负责人、民主党派代表、校学术委员会代表、校党代表代表、竞聘岗位所在单位党政主要负责人等出席会议。
邓良基强调，学校党委基于新时代发展的新要求，适应一流农业大学建设的需要，结合学校的实际情况，统筹大局，采取竞争上岗方式选拔5名副处级领导干部。他要求各位评委严格遵守选人用人纪律，抛开个人感情，把好干部选拔的“新三看、老三看”标准，真正把政治思想好、管理能力强、岗位匹配度高的干部选拔出来；严格遵守干部选拔程序，严格把关干部选拔的各环节，做好痕迹管理。继续维护好干部竞聘专家在大家心目中的良好印象。
郑有良指出，近年来，随着学校稳步推进干部调整，干部队伍结构不断优化。希望评委着眼大局，按照高素质专业化创新型干部队伍建设的要求，综合考虑各校区、各岗位的实际情况和发展需要，坚持公开、公平、公正、公认的原则，本着对学校、竞聘者、师生负责的态度，切实把政治上靠得住、工作上有能力、作风上过得硬、师生员工信得过的好干部选出来。严明组织纪律，发现打招呼说情的情况，一票否决,严格维护多年来我们学校选人用人的良好风气。
党委常委、组织部部长杨锦秀通报了本次副处级干部竞聘报名情况，本次5个副处级领导岗位自2月26日发布公告以来，广大教职工积极参与，共28人报名竞聘。
面试答辩包括自我陈述和现场提问等环节。25名竞聘者借助PPT，从个人简历、工作业绩、竞聘优势、岗位思考等方面进行了竞聘陈述，并回答了评委提问。竞聘者准备充分，精神饱满，三校区的竞聘者都较好地展示了政策水平、岗位认知、综合素质。评委们在认真听取竞聘者的个人陈述和提问答辩后，投出了自己庄严的一票，最终有8名竞聘者入围考察人选。
校纪委、工会负责同志对面试答辩工作进行全程监督。
