连日来，食品学院在开展就业意向调研、优化组织形式、提升求职技能等方面进行了一系列工作，帮助同学们做好职业规划，有效提升求职技能，积极助推2017届毕业生就业工作。

　　观念决定思路，思路决定出路。同学们想做什么、适合做什么、应该怎么做?积极掌握本科毕业生的就业意向，是毕业生就业工作的第一环。因此，食品学院通过开展问卷调查、个别访谈等多渠道了解毕业生就业意向，方便后期有针对性的为毕业生提供就业信息。

　　毕业生就业工作的发展一直是食品学院各项工作的重点和着力点。学院继续优化“院-系-班”三级联动机制，从院领导，各系室主任，全体辅导员，小班班主任到班级联络员，全员参与，层层落实，分工明确，保证就业工作的全覆盖推进。并动态收集毕业难、授位难、就业难学生的情况，提供精准帮扶。

　　近日，学院就求职简历制作开展了专题讲座，450余人参与其中，除毕业班同学之外，不乏低年级学生及兄弟学院的学生，会上学生反馈积极，会后老师还为同学们提供了一对一的简历修改意见。同时，学院通过微博等新媒体平台多形式推送就业指导相关内容，接下来，学院将就更多求职技能开展指导培训。

　　据悉，近几年来，食品学院紧抓学生就业工作，掌握毕业生的就业动态，以提升学生就业质量为目标，全心全意做好毕业生就业服务工作。