继去年在《Cell》杂志发表高水平学术论文之后，9月7日，陈学伟团队又在《Science》杂志发表重大研究成果！短短一年左右时间，连续发表两篇重量级科研论文，在感叹陈学伟团队蓬勃的学术活力，克服一次次失败的强大韧性和极其严谨的科研态度之余，刻印在他们骨子里的“团结拼搏”的意识更是让人印象深刻。
践行“团结拼搏”，构筑活力四射“微环境”。学科建设的核心就是科研团队建设，团队建设是否成功取决于团队负责人。陈学伟非常重视团队成员们的能动性，经常鼓励和激发大家共同思考，碰撞交流智慧。在进行IPAI基因研究时，每周团队的交流汇报会，都是一次“头脑”峰会，“团队讨论非常多，大家都各抒己见，有时候一讨论就是一天。”此外，陈学伟全身心投入到科研的状态，更是在团队中起到了很好的示范带动作用，王静就直言“在陈学伟的影响下，大家不认真努力都不好意思”。陈学伟团队身体力行地诠释着“团结拼搏”的意义所在：团结不是和稀泥、抱大腿，而是要每一个人都拼搏向前，为团队共同的目标献计献力。
传承“团结拼搏”，打造良性发展“小环境”。陈学伟团队的团结并非偶然而来，而是水稻所将“川农大精神”代代相传的必然。水稻所素有重视科研团队建设的传统，从杨开渠开创水稻栽培团队，到李实贲开创水稻育种团队，到周开达老师开创杂交水稻研究团队，再到如今水稻所所长李平“对既不愿意融入现有团队，又没有能力组建团队的人，不主张招入”的选人标准，“打造一个团结协作奉献、有战斗力和朝气的团体”始终是水稻所不变的发展底色。“部分育种材料是李仕贵老师团队构建并提供的，一些实验方法是从王文明老师团队学习的，实验和技术李平、吴先军老师给了很多帮助和指导……没有所内外这些老师及其团队的贡献和意见，我想也不会有我们这项研究成果。”王静这番话，在让人们看到一支团结队伍的巨大能量之余，也看到“团结拼搏”四个字在水稻所薪火相传之光。
弘扬“团结拼搏”，营造包容和谐“大环境”。“学校不仅是我智慧启蒙的地方，也是推动科研工作的好平台！”去年发表《Cell》论文后，陈学伟说了这么一句心里话。一直以来，学校一直以为教师提供优质的科研平台而不断努力，而2009年启动的“双支计划”更是让科研之火在川农大的土地上越烧越旺。将视线转到科研之外，不论是今年新学期不少校园硬件设施完成升级改造，还是《办学治校制度选集（川农大112）》正式发行，无一不是学校为了满足师生对美好生活的期待，为了营造风清气正、和谐有序的校园环境，为师生能够在川农安心舒坦地拼搏逐梦所做的努力。
单丝不成线，独木不成林。可以相信，只要每一个川农人都将“团结拼搏”刻印在心，学校必将在“双一流”建设的道路上走得更快更稳更好！
